+37128272317
info@rosittendrosiba.lv


НЕ ДОПУСТИ ОБЕЗВОЖИВАНИЯ!!!

Работая в жаркую погоду, очень важно следить за тем, чтобы обьём принятой жидкости был достаточным и не началось обезвоживание.
Обезвоживание организма может вызвать не только неприятные симптомы – головную боль, слабость, усталость и изменений настроения, но и стать причиной серьёзных медицинских проблем. Не рискуйте собой! Ознакомьтесь с инфографикой и следуйте указаниям.

Работадатель, в жаркое время обеспечь своих работников питьевой водой!

NEPIEĻAUJ ATŪDEŅOŠANOS!!!

Strādājot karstajā laikā ir ļoti svarīgi sekot līdzi tam, lai uzņemtā ūdens daudzums būtu pietiekams un mūsu organismi nesāktu atūdeņoties.
Organisma atūdeņošanās var radīt ne tikai nepatīkamus simtomus kā galvassāpes, vājums, nogurums un garastāvokļa izmaiņas, bet var kļūt arī par nopietnu medicīnisku problēmu iemeslu.
Neriskē ar sevi!!!! Iepazīsties ar infografiku un seko tajā norādītajam.

DARBA DEVĒJ – nodrošini, lai taviem darbiniekiem karstajā laikā būtu pieejams dzeramais ūdens!!!!

Создание и постоянное обслуживание системы охраны труда;

Создание системы охраны труда без системы обслуживания;

Проведение индивидуальных мероприятий.

Кратко про эргономику

Эргономика – это наука о человеческих отношениях с работой. Задача эргономики заключается в приспособлении рабочего процесса и рабочей среды к психологическим и физическим возможностями человека для обеспечения эффективной работы, которая не представляет угроз человеческому здоровью и может быть легко выполнена.

Главной составляющей эргономики на работе и в повседневной жизни является человек. Цель эргономики направлена на укрепление здоровья, повышение производительности труда и обеспечение благосостоянием каждого работника.

У эргономических решений на рабочем месте есть практическое значение: чтобы улучшить устройство дизайна, способствовать выполнению задач, совершенствовать организацию труда и управления, улучшить качество жизни.

Цель эргономики состоит в том, чтобы воздействовать на рабочие задачи, технику, производительность труда для того, чтобы способствовать обеспечению безопасных, здоровых и комфортных условий труда и рабочего места